يمكن أن يكون العمل في سويسرا تجربة رائعة ، خاصة إذا كنت قادرًا على العثور على وظيفة تتناسب مع مهاراتك واهتماماتك.
يعتبر سوق العمل السويسري منافسًا للغاية ، لذلك من المهم التأكد من أن سيرتك الذاتية ورسالة التقديم على قدم المساواة. بمجرد العثور على وظيفة ، ستحتاج على الأرجح إلى الحصول على تصريح عمل.
تختلف عملية الحصول على تصريح العمل اعتمادًا على جنسيتك ، ولكنها تتضمن عمومًا إكمال الطلب وتقديم دليل على التوظيف.
ساعات العمل في سويسرا عادةً ما تكون من الاثنين إلى الجمعة ، من الساعة 9 صباحًا حتى 5 مساءً. قد تختلف ساعات العمل في بعض الشركات ، ولكن هذا هو المعيار العام. عادة ما يكون هناك يومان إجازة في الأسبوع ، على الرغم من أن هذا قد يختلف حسب الشركة. يحق للعمال السويسريين ما لا يقل عن أربعة أسابيع إجازة مدفوعة الأجر في السنة.
بشكل عام ، الرواتب في سويسرا مرتفعة مقارنة بالدول الأخرى. هذا يرجع جزئيًا إلى ارتفاع تكلفة المعيشة في البلاد ، ولكن أيضًا بسبب سويسرا
العمل في سويسرا للجزائريين
الجزائريون في سويسرا هم جالية صغيرة لكنها متنامية. وبحسب المكتب الفدرالي السويسري للإحصاء ، فقد ارتفع عدد الجزائريين في سويسرا من 2732 عام 2000 إلى 5819 عام 2010 ، بزيادة قدرها 115٪. غالبية الجزائريين في سويسرا (70.4٪) لديهم تصريح إقامة دائمة ، بينما 29.6٪ لديهم تصريح مؤقت.
يتمتع الجزائريون في سويسرا عمومًا بتعليم جيد ومهارات عالية. ومع ذلك ، فإنهم غالبًا ما يواجهون التمييز في سوق العمل ويتم تمثيلهم تمثيلاً ناقصًا في مناصب الإدارة العليا. من أجل تحسين فرص العمل ، بدأ العديد من الجزائريين في سويسرا أعمالهم التجارية الخاصة.
العمل في سويسرا للتونسيين
يبلغ عدد سكان التونسيين في سويسرا حوالي 3000 شخص. إنهم أحد أكبر مجموعات المهاجرين من شمال إفريقيا في البلاد. الغالبية العظمى من التونسيين في سويسرا مسلمون. يعمل معظم التونسيين في سويسرا في قطاع الخدمات. نسبة كبيرة من التونسيين في سويسرا هم عمال مؤقتون.
العمل فى سويسرا للمصريين
وضع العمل للمصريين في سويسرا جيد. هناك العديد من الفرص للمصريين للعثور على عمل في سويسرا ، وخاصة في المجالات الطبية والهندسية. الأجر جيد أيضًا ، وساعات العمل مرنة بشكل عام. سيجد المصريون الذين يتحدثون الألمانية السويسرية أو الفرنسية وقتًا أسهل في العثور على عمل ، ولكن لا يزال هناك الكثير من الفرص لأولئك الذين يتحدثون الإنجليزية فقط.
العمل في سويسرا بدون أوراق
من الممكن العمل في سويسرا بدون أوراق لمدة ثلاثة أشهر كحد أقصى في أي سنة معينة ، بشرط أن يكون لديك جواز سفر ساري المفعول أو بطاقة هوية. لا توجد متطلبات تصريح عمل محددة لهذا النوع من العمل ، لكنك ستحتاج إلى التسجيل لدى السلطات المحلية في الكانتون (الولاية) حيث تخطط للعمل. قد يُطلب منك أيضًا دفع ضرائب على أرباحك.
العمل في سويسرا للمغاربة
لدى الحكومة السويسرية برنامج قائم لتشجيع توظيف المواطنين المغاربة في سويسرا. يُطلق على البرنامج اسم "التدريب المهني للتوظيف في سويسرا" (PTA). يقدم مساعدة مالية للمواطنين المغاربة الذين يرغبون في إكمال تدريب مهني أو تدريب داخلي في سويسرا. يوفر PTA أيضًا الدعم للباحثين عن عمل الذين يعملون بالفعل في سويسرا.
العمل في سويسرا للاجانب
لا يختلف العمل في سويسرا كأجنبي عن العمل في أي بلد آخر. ستظل بحاجة إلى الحصول على تصريح عمل ، والذي قد يمثل تحديًا اعتمادًا على جنسيتك ونوع الوظيفة التي تبحث عنها.
أفضل طريقة للعثور على عمل في سويسرا هي الاتصال بوكالة توظيف سويسرية أو البحث عن لوحات التوظيف عبر الإنترنت. تعد الشبكات أيضًا طريقة رائعة للعثور على عمل ، حيث لا يتم الإعلان عن العديد من الوظائف علنًا.
بمجرد العثور على وظيفة ، سوف تحتاج إلى تقديم طلب للحصول على تصريح إقامة إذا كنت تخطط للبقاء في الدولة لأكثر من ثلاثة أشهر.
ساعات العمل في سويسرا
في سويسرا ، يبلغ متوسط ساعات العمل الأسبوعية 42.5 ساعة. ومع ذلك ، لا توجد لائحة قانونية للحد الأقصى لساعات العمل ، مما يعني أنه يمكن للموظفين العمل أكثر إذا وافقوا على ذلك.
لا توجد أيضًا فترات راحة أو استراحات غداء إلزامية ، على الرغم من أن معظم أصحاب العمل يقدمون استراحة لمدة 30 دقيقة على الأقل لتناول طعام الغداء.
يحق للعمال الحصول على إجازة مدفوعة الأجر لمدة أربعة أسابيع على الأقل كل عام ، ويمكن زيادتها حتى ستة أسابيع إذا تم تحديد ذلك في عقد العمل.
رواتب العمل في سويسرا
في سويسرا ، يتم تحديد الرواتب بشكل عام وفقًا لمعدلات السوق ولا يوجد حد أدنى قانوني للأجور.
تُدفع الأجور عادةً شهريًا مباشرةً في الحسابات المصرفية للموظفين. عادة ما يتم تقديم إيصال دفع يوضح بالتفصيل الراتب الإجمالي والصافي ، بالإضافة إلى أي خصومات.
غالبًا ما يتم دفع العمل الإضافي بمعدل أعلى من الساعات العادية ، ويحق للموظفين الحصول على إجازة سنوية مدفوعة الأجر لمدة أربعة أسابيع على الأقل.
هناك عدد من المزايا الأخرى التي يمكن تقديمها ، مثل التأمين الصحي ، ومساهمات المعاشات التقاعدية ، ووسائل النقل العام المجانية أو المخفضة.